8月1日，广州中远海运举办2025届管培生入职培训结业仪式暨学习成果汇报会。公司董事长、党委书记寿健，董事、总经理、党委副书记张安铭，副董事长、党委副书记洪文兴出席会议，并共同为管培生授予集团司徽、颁发结业证书。

在学习成果汇报环节，11名管培生结合培训期间对企业文化与公司多元产业布局的了解、对企业管理规范和职业素养的学习，以及对“同舟共济”企业精神与人文关怀的体会，各具风格地分享了学习收获与成长感悟。他们立足岗位需求，结合专业所学与企业发展方向，主动提出业务创新与技术升级的思路构想；面对培训中设置的数字化项目挑战，充分运用在校积累的专业能力探索解决方案，以清晰的逻辑思路和出色的组织协调能力，交出一份亮眼的答卷。

寿健在总结讲话中点赞新员工展现的青春活力与汇报成果，强调在公司“十四五”战略转型向“十五五”战略突破升级的关键时期，广大青年干部员工是公司向前发展的重要生力军，肩负重大使命。针对即将开启职业生涯的新入职管培生，他提出三点期望：

一是锚定职业航向。既要坚定规划并动态完善职业路径，做好应对挑战的准备，更要坚守初心使命，发掘自身潜能，通过持续学习积淀成长力量。

二是筑牢信誉基石。无论职场历练还是为人处世，都要恪守诚实守信准则，以诚信赢得公司、同事与客户的信赖，共同营造积极向上、团结和谐的工作氛围，在职业生涯中行稳致远。

三是涵养生活格调。既要追求卓越的工作品质，也要培养健康的兴趣爱好，让职业发展与生活情趣相互促进、相得益彰，成就丰富充实的人生。

本次入职培训为期两周，课程安排紧凑充实、内容涵盖广泛、形式灵活多样。通过企业内训、专业授课、现场教学、任务挑战、座谈交流等多元形式，助力新员工快速融入企业文化，激发其赋能企业发展的工作热情；依托导师带教机制，帮助新员工精准定位职业方向、明确工作目标，坚定职业发展信念；借助青年员工互动交流、数字化项目实践、创新成果汇报等环节，营造团结协作的企业氛围，充分展现了员工队伍青春激昂的精神风貌。

此次培训的圆满落幕，为管培生开启职业征程奠定了坚实基础，也为企业注入了新鲜活力。相信这批青年将以此次培训为起点，在广州中远海运的平台上绽放青春光彩，为企业高质量发展贡献青春力量。